Como gostar do seu trabalho o ajudará a ter sucesso
Steve Jobs ficou na frente da turma de formandos de Stanford em 2005 e disse: “a única maneira de fazer um ótimo trabalho é amar o que você faz”, mas como apreciar seu trabalho realmente leva ao sucesso no local de trabalho?
Ser feliz no trabalho e amar o que você faz é um impulsionador geral da produtividade e melhora o desempenho. As pessoas que gostam de seus empregos são mais propensas a ser otimistas, motivadas, aprender mais rápido, cometer menos erros e tomar melhores decisões de negócios.
A positividade é pertinente ao sucesso
De acordo com um renomado psicólogo húngaro, poder desfrutar do seu trabalho é o principal fator para entrar em um estado de fluxo.
Fluxo: A experiência que você tem quando está “na zona”. Você se sente totalmente focado, criativo e as ideias estão fluindo livremente.
Isso significa que toda vez que você recebe uma tarefa e a vê de forma negativa, essa mentalidade já está dificultando a conclusão do seu trabalho. Fazer o trabalho que você ama é energizante e cria um ciclo de feedback positivo que alimenta a produtividade. Sua paixão pelo trabalho o energiza e vice-versa, dando-lhe mais combustível para o sucesso. O truque é descobrir como fazer você amar seu trabalho – mesmo as tarefas mais tediosas.
Csikszentmihalyi descobriu que, quando você assume uma tarefa com uma mentalidade positiva e pensa nos benefícios que pode obter ao concluir esse projeto, é mais provável que seu trabalho aconteça em um fluxo constante e concentrado. Estar nesse estado de espírito significa que você estará altamente focado e totalmente absorto na tarefa em mãos, assim como estaria fazendo algo que realmente gosta. Ser capaz de se dedicar totalmente a uma tarefa e dar tudo de si o tornará mais produtivo e experiente, levando-o ao sucesso no trabalho.
A capacidade de concluir o trabalho que você não gosta com entusiasmo é difícil o suficiente, muito menos ser o melhor nisso. Sem a paixão ou motivação, isso simplesmente não vem naturalmente. Isso se refere a qualquer coisa, desde escrever e-mails, falar para grandes grupos ou até mesmo criar uma apresentação. Use uma mentalidade positiva para encontrar sua motivação e construir confiança em si mesmo. Se você se sentir confiante e seguro com o trabalho que está produzindo, poderá completá-lo com todo o seu potencial. Sem essa mentalidade positiva geral, falta confiança e pode levar a duvidar de si mesmo e se tornar ineficiente.
A paixão não apenas o leva a gostar do seu trabalho, mas também ajuda a superar os obstáculos no local de trabalho. Sempre que você encontrar um obstáculo na estrada ou começar a duvidar de suas habilidades, lembre-se dos efeitos positivos do trabalho que está fazendo. Essa persistência levará a um trabalho de qualidade que o eleva e o aproxima muito mais do seu próximo objetivo. Use esse impulso e motivação como combustível para o seu próximo ponto de verificação para o sucesso.
Encontrando paixão pelas tarefas diárias
Uma mentalidade geral positiva e apaixonada pode ser difícil de implementar ao concluir tarefas tediosas. Para mudar a maneira como você pensa, você também deve mudar a maneira como você trabalha. Encontre o significado de seus esforços, viva a visão de sua organização, trabalhe com seus colegas e, por sua vez, você pode incentivar mudanças positivas e dar um passo mais perto do sucesso.
Cada empresa tem uma missão ou visão que eles trabalham para alcançar. Seja vestindo os sem-teto ou criando clientes felizes e leais, mantendo os custos baixos para a organização, aumentar sua importância trabalhando em direção ao objetivo comum o manterá no caminho do sucesso. Ao ver sua parte no quadro geral e perceber seu valor, a positividade e a paixão vêm naturalmente.
Além de perceber seu próprio valor, conhecer as habilidades de sua equipe é igualmente importante. De acordo com Paul A. O’Keefe, professor assistente de psicologia no Yale-NUS College, em Cingapura, trabalhar com seus colegas ajuda a estimular o interesse pelo trabalho e criar entusiasmo. Em um estudo realizado por O’Keefe, verificou-se que aqueles que trabalham com um parceiro relataram maior interesse pelo assunto e maior desejo de dominá-lo. Em outras palavras, utilize seus colegas de trabalho para motivação. Faça um brainstorming, colabore e discuta para despertar interesse e direcionar seu trabalho.
À medida que você se torna mais conectado com seu local de trabalho e colegas de trabalho, comece a incentivar mudanças positivas ao seu redor, perguntando a si mesmo: “o que posso fazer para melhorar isso?” Mergulhar em seu trabalho ajudará a cultivar uma paixão por seus deveres. Adicione essa paixão além de assumir a responsabilidade pessoal por tornar sua empresa mais bem-sucedida, e seu engajamento aumentará muito, juntamente com sua satisfação no trabalho.
A mentalidade que você escolhe assumir ao trabalhar é muito importante. Esteja consciente dos benefícios que você está criando para si mesmo e pense positivamente. Por sua vez, o trabalho se tornará mais agradável e mais fácil de dominar no caminho para o sucesso.